Nos encargamos de todo el proceso de reclutamiento, desde la publicación de ofertas de trabajo en los lugares adecuados hasta la búsqueda proactiva de candidatos pasivos. Utilizamos una combinación de métodos tradicionales y tecnológicos para encontrar a los mejores talentos disponibles.

Utilizamos técnicas de evaluación para identificar a los candidatos más adecuados.

Una vez que has seleccionado al candidato adecuado, ofrecemos servicios de onboarding para garantizar una integración sin problemas en tu empresa. Nos aseguramos de que el nuevo empleado se sienta bienvenido y preparado para tener éxito desde el primer día.

Nos encontramos situaciones como las siguientes: ¿A quién acudo si tengo este problema? ¿A quién debo pedirle esto? Nos gusta conocer al equipo de forma individualizada y saber sus funciones principales y secundarias. Creemos en la organización en los puestos de trabajo para que no existan duplicidades de tareas y por lo tanto se pierda en productividad. Definir el rol genera un organigrama más claro y una mayor transparencia en el equipo.

Trabajamos para mejorar la imagen de tu empresa en el mercado laboral. Desarrollamos estrategias de employer branding para atraer a candidatos de alta calidad y destacar los valores y cultura de tu empresa.

Empatizamos contigo para entender tus necesidades de contratación y definir el perfil ideal del candidato para el puesto vacante. Utilizamos nuestra experiencia y conocimientos para ayudarte a identificar las habilidades y cualidades necesarias para el éxito en el puesto estratégico buscado.